第58章绩效到底是什么 (第1/3页)

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绩效考核这种东西对于普通员工来说简直就是噩梦，尤其是那些只考察普通员工工作的绩效。活底下的人干了，干不好还要扣钱，哪有这种说法。上班要不要倒找钱给老板。

赵梭几个人在探讨绩效的问题。本来这周有的其他事情可以放下了。对于赵梭来说，吕鑫祥给的任务一定是最重要的。尤其是现在这个任务，谁都知道，如果事成之后，肯定会涨工资的。

绩效这个东西并不是那么好弄的，对于现在这个队伍，其实完全不适合搞绩效。大家来的时候都没有和人家说绩效，现在说绩效谁不反感呢。虽然，自己之前和下面的人关系还不错。但是，如果绩效的问题。肯定还是会让很多人难以接受的。

韩泽和金檀显然也有赵梭的顾虑。三个人不约而同的来到了李靖的办公室，想解决这个问题。

李靖看到三个人来了之后，有一些

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